Términos y Condiciones 2025 😉
Para la contratación de servicios de Defensa del Trabajo, Abogados Laborales.
Primero, es importante agradecer la confianza que depositarás en Defensa del Trabajo, nuestro estudio jurídico laboral.
Te quiero explicar que producto de los desarrollos tecnológicos, nuestra primera reunión generalmente es virtual, pues, velamos por defender tus derechos y por optimizar los tiempos derivados de tu defensa.
En esta modalidad, donde la primera reunión y contratación futura es por Meet, nos encontramos imposibilitados de poder firmar un contrato físico, pero si tu lo deseas presencialmente, es cosa que tu lo informes.
Ahora bien, generalmente firmamos un contrato virtual, con el mismo efecto y reglas que un contrato de papel.
Pasos de Contratación:
✅ Paso 1.- Contacto Inicial:
Una vez que te pones en contacto con nuestro Estudio Jurídico, en cualquiera de nuestras sedes, serás atendido en primer termino vía WhatsApp por uno de nuestros colaboradores a quien inicialmente le contarás tu caso y nosotros te entregaremos las recomendaciones necesarias para solucionar tu caso y en la generalidad de los casos coordinaremos una reunión virtual, en el menor plazo posible, con uno de nuestros abogados laborales expertos. 👨⚖️⚖️
✅ Paso 2.- Reunión con Abogado(a):
La reunión se realiza con un Abogado(a) Laboral de Defensa del Trabajo mediante la plataforma Google Meet.
Recuerda, esta reunión NO TIENE COSTO, en caso de las defensas de trabajadores, nosotros cobramos un porcentaje de lo obtenido en juicio.
En esa reunión, nuestro Abogado(a) analizará tu caso, te explicara los “términos y condiciones” (están más abajo) y además, te señalará que, para poder contratar nuestros servicios, te señalará que debes por escrito a través de correo electrónico, señalar tu decisión de que Defensa del Trabajo te represente, bajo el siguiente tenor:
Que, con fecha 15 de marzo del 2025, yo, NOMBRE NOMBRE APELLIDO APELLIDO, nacionalidad PAÍS, señalar PROFESIÓN U OFICIO, cédula de Identidad N° 99.999.999-9, con domicilio en PJE. INVENTADO N° 11, comuna de Mi Comuna, acepto contratar los servicios de Defensa del Trabajo, aceptando sus términos y condiciones acordando el pago de un 33% de lo que se obtenga en conciliación o sentencia, haciéndose el pago directamente en la cuenta del estudio jurídico o quien sus derechos represente”
✅ Paso 3: Envío de la Información.
Es tu turno de materializar lo expuesto y comenzar a defender tus derechos, estaremos esperando tu correo de confirmación y la documentación necesaria para poder redactar tu demanda. Es importante que el contrato correo electrónico nos lo hagas llegar pronto, para comenzar tu defensa lo antes posible.
✅ Paso 4: Redacción e ingreso de la Demanda.
Con todo, nos pondremos a trabajar en tu caso y a redactar la demanda, la cual debe ser ingresada a través de la oficina judicial virtual, puesto que, los tribunales laborales mantienen los expedientes de forma pública.
✅ Paso 5: Seguimiento de tu causa. Te iremos informando oportunamente del estado de tu causa, de las audiencias y pormenores para que estés siempre al tanto de todo, de todas formas, puedes preguntar las veces que así lo desees vía WhatsApp al +569 50353078 o correos electrónicos que te iremos proporcionando.
Tranquilo, en cada paso serás guiado por un colaborador de Defensa del Trabajo, ya hemos atendido a cientos de clientes con esta modalidad y estamos muy felices de poder seguir defendiendo tus intereses. 👨⚖️️⚖️️👩⚖️️
Mira AQUI alguna de las opiniones de nuestros clientes, personas que, al igual que tu, ya han confiado su problema a los abogados laborales de defensa del trabajo.
Para finalizar, te dejamos nuestros términos y condiciones en un PDF descargable, los que regularan nuestra relación comercial.
Términos y Condiciones DDT 2025 (DESCARGAR) 👈👈👈